Créer son entreprise oblige assez vite à se confronter à une série de sigles : EI, EURL, SASU…
Derrière ces termes juridiques se cachent pourtant des différences très concrètes. Protection sociale, impôts, rémunération, formalités ou développement futur : le choix du statut peut influencer durablement la façon dont vous dirigez votre activité.
Il n’existe pas un statut idéal pour toutes les entrepreneuses. L’enjeu est plutôt de choisir celui qui correspond à votre situation, à votre niveau d’activité et à vos ambitions.
L’EI, la simplicité
L’entreprise individuelle, ou EI, permet d’exercer seule et en son nom propre. Contrairement à une société, elle ne nécessite ni création d’une personne morale distincte, ni capital social, ni rédaction de statuts. Elle constitue donc une solution relativement simple pour démarrer une activité.
Depuis 2022, le patrimoine personnel et le patrimoine professionnel de l’entrepreneur individuel sont automatiquement séparés, sous réserve de certaines exceptions prévues par la loi. Cette évolution a considérablement renforcé la protection offerte par l’EI.
L’entrepreneuse individuelle relève du régime social des travailleurs indépendants.
Fiscalement, les bénéfices sont en principe soumis à l’impôt sur le revenu, mais il est possible, sous certaines conditions, d’opter pour une assimilation à l’EURL et pour l’impôt sur les sociétés.
L’EI peut donc convenir lorsque vous souhaitez entreprendre seule avec une structure relativement légère.
L’EURL, pour structurer
L’EURL est une SARL avec une seule associée. Contrairement à l’EI, vous créez ici une véritable société, juridiquement distincte de votre personne.
Lorsque l’associée unique est également gérante, elle relève généralement du statut de travailleuse non salariée. L’EURL est par défaut soumise à l’impôt sur le revenu lorsque l’associée unique est une personne physique, avec la possibilité d’opter pour l’impôt sur les sociétés.
Cette structure permet ainsi de séparer clairement l’activité de la personne qui la dirige tout en conservant un fonctionnement relativement encadré.
L’EURL peut être intéressante pour une entrepreneuse qui souhaite construire une société tout en restant seule et qui privilégie le régime social des indépendants.
La SASU, plus souple
La SASU est la version unipersonnelle de la SAS. Elle ne compte donc qu’une seule associée, mais son fonctionnement diffère sensiblement de celui de l’EURL.
Sa présidente relève du régime général de la Sécurité sociale lorsqu’elle est rémunérée, avec le statut d’assimilée salariée. Elle bénéficie ainsi d’une protection sociale proche de celle d’une salariée. Sans bénéficier automatiquement de l’assurance chômage au titre de son mandat.
Cette protection implique généralement un coût social plus important sur la rémunération que celui d’une dirigeante relevant du régime des travailleurs indépendants.
La SASU est par défaut soumise à l’impôt sur les sociétés. Une option temporaire pour l’impôt sur le revenu peut toutefois être possible lorsque certaines conditions sont réunies.
La rémunération change
C’est l’une des différences les plus importantes entre EURL et SASU.
En EURL, lorsque vous êtes gérante associée unique, vous êtes travailleuse non salariée. En SASU, la présidente rémunérée est assimilée salariée. Les cotisations sociales ne fonctionnent donc pas de la même manière.
En SASU, si la présidente ne perçoit aucune rémunération, aucune cotisation sociale n’est due au titre de son mandat, mais elle n’acquiert alors pas de protection sociale grâce à celui-ci. En EURL, la gérante associée reste notamment soumise à certaines cotisations minimales même en l’absence de rémunération.
Le choix ne doit donc pas se résumer à rechercher le statut qui coûte le moins cher. Il faut regarder ce que vous souhaitez réellement percevoir comme revenu et quelle protection sociale vous voulez obtenir en contrepartie.
La fiscalité compte
Le statut détermine également la manière dont les bénéfices sont imposés.
En EI, l’impôt sur le revenu constitue le principe, avec une possibilité d’opter pour l’IS dans certaines conditions.
L’EURL détenue par une personne physique fonctionne elle aussi en principe à l’impôt sur le revenu, avec une option possible pour l’IS.
À l’inverse, la SASU relève normalement de l’impôt sur les sociétés, même si une option temporaire pour l’IR existe sous conditions.
Cette différence devient particulièrement importante lorsque l’entreprise commence à générer des bénéfices significatifs. Il faut alors réfléchir à ce que vous souhaitez vous verser, laisser dans l’entreprise ou réinvestir.
Et pour grandir ?
Votre projet à moyen terme mérite également d’entrer dans la réflexion.
Si vous souhaitez simplement exercer seule avec une organisation légère, l’EI peut parfaitement répondre à vos besoins.
Vous voulez créer une société avec un cadre juridique assez balisé, l’EURL mérite d’être étudiée. Si vous imaginez accueillir plus tard des associées ou des investisseurs, la SARL. Elle serait son évolution tout en ayant en tête que si vous souhaitez une grande liberté statutaire, la SASU peut évoluer vers une SAS.
Cela ne signifie pas qu’un choix est définitif. Une entreprise peut évoluer et changer de structure lorsque son activité grandit. Mais anticiper permet d’éviter certaines transformations administratives, fiscales et comptables plus tard.
Le bon statut pour vous
Choisir entre EI, EURL et SASU ne consiste finalement pas à désigner le « meilleur statut ».
La vraie question est : quel statut correspond le mieux à votre activité aujourd’hui et à celle que vous voulez construire demain ?
Votre chiffre d’affaires prévisionnel, vos charges, la rémunération dont vous avez besoin, votre situation fiscale, votre protection sociale et vos projets de développement doivent être regardés ensemble.
Deux entrepreneuses exerçant exactement le même métier peuvent donc avoir intérêt à choisir deux structures différentes.
Avant de vous décider, une simulation personnalisée avec un expert-comptable ou un professionnel du droit peut éviter de choisir uniquement sur la base d’une idée reçue ou du statut adopté par une autre entrepreneuse.
EI, EURL ou SASU : derrière trois sigles se cachent trois façons différentes d’entreprendre.
Le bon choix n’est pas nécessairement le statut le plus populaire ou le moins coûteux, mais celui qui accompagne votre projet, vos revenus et vos ambitions avec le plus de cohérence.
